سب سے زیادہ خطرناک ملازمت انٹرویو سوال اور اسے ڈاج کیسے کریں

آپ نے تقریبا یہ بنا دیا ہے. آپ ان انٹرویو کے عمل کے حتمی مراحل میں ہیں، جو آپ کے اگلے مالک ہوسکتے ہیں، اس وقت بھر میں بیٹھ گئے ہیں، اور پھر زینجر آتا ہے، ان سب کا سب سے خطرناک سوال ہے: "آپ نے آخری کام میں کتنا کام کیا؟"

بات چیت کے ماہرین آپ کو مشورہ دیتے ہیں کہ آپ سوالات کو تمام اخراجات کو ڈھانچے. لیکن پیسسل کے نئے تحقیق سے ظاہر ہوتا ہے کہ نصف آبادی کے لئے، یہ غلط حرکت ہے. جب ایک عورت اس کی تنخواہ کی تاریخ کے بارے میں پوچھے جاتے ہیں اور ظاہر کرنے سے انکار کرتے ہیں تو وہ عورت کی نسبت 1.8 فیصد کم کماتے ہیں جو نمبر پیش کرتے ہیں. جب ایک آدمی سے پوچھا جاتا ہے اور اس سے انکار ہوتا ہے، تاہم، وہ 1.2 فی صد زیادہ سے زیادہ ادا کی جاتی ہے.

پیڈکل کے لئے مواد کی حکمت عملی کے نائب لیڈا فرینک نے اسے ڈھونڈنے کے لئے ڈھونڈ لیا. انہوں نے کہا کہ "ہم نے ہمیشہ اس سوال سے بے نقاب کرنے کے طریقوں کی پیشکش کی ہے: 'میں اس موقع کے بارے میں بہت حوصلہ افزائی کرتا ہوں، اور میں مقابلہ مقابلہ پیش کرنے کے لئے کھلا ہوں.' ' "خواتین کو یہ مشورہ دے رہا ہے - شاید یہ صحیح مشورہ نہیں تھی؟"

شاید نہیں. خوشخبری یہ ہے کہ، ملازمت اور لیبر نیوز کی خبروں کے امکانات پہلے سے ہی جانتے ہیں، تنخواہ کی تاریخ کا سوال یہ ہے کہ یہ شہروں اور ریاستوں میں حد سے باہر ہے. میساچیٹس، فلاڈیلفیا، نیو یارک شہر اور سب سے زیادہ حال ہی میں، سان فرانسسکو نے اسے آجروں کے لئے امیدواروں کی تنخواہ کی تاریخ کے بارے میں مطالبہ کرنے کا مطالبہ کیا ہے کہ وہ تنخواہ کے فرق کو بند کردیں. جب تک یہ مکمل اثر میں نہیں جاتا ہے - اور وسیع ہو جاتا ہے - یہاں آپ کو کیا کرنا چاہئے:

سب سے پہلے، ملازمت کا قدر جانیں، اور پھر آپ اسے کس طرح شامل کریں

آپ کسی بھی نوکری کے لئے درخواست کرنے سے پہلے اپنے آپ کو پوزیشن سے علیحدہ کریں اور مارکیٹ کی قیمت کی تحقیقات کریں. مذاکرات کے ماہر اور کیٹی ڈوننوان کا کہنا ہے کہ "یہ آپ کے قابل نہیں ہے، یہ کیا کام ہے." "ہم ایسے کام کرتے ہیں جیسے کام کرنے کے لۓ یہ کچھ پاگل خیال ہے. یہ ایک گھر کی طرح ہے، اس میں ایک مارکیٹ کی قیمت ہے، اور یہ بہت زیادہ اور بہت کم [دستیاب] ہے جب اس میں تبدیلی ہوتی ہے. "ایک بار جب آپ کو کام کی قیمت معلوم ہے، تو پھر سوچیں کہ کس طرح گھر میں بحالی کی طرح - آپ کی مہارت اور تجربہ اس میں شامل ہے.

سائٹس کا استعمال کریں جیسے Glassdoor، PayScale، اور Fairygodboss (خاص طور پر خواتین کے لئے) آپ کی تعداد کو ہٹانے کے لئے. اور اپنے آپ کو پچھلے تنخواہ میں لنگر نہ لگائیں. چونکہ آپ کو آخری ملازمت کی گئی تھی، مارکیٹ تبدیل ہوگئی تھی. فرینک کا کہنا ہے کہ "یہ پوزیشن کی قدر پر تبادلہ خیال کرنے کے لئے بہت اہم ہے - نہیں آپ کی مہارت پر آپ کا آخری آجر ہے." اس بات کو سمجھنے کے لۓ کہ آپ کمپنی سے متعلق، صنعت مندانہ اور حقیقی مقام کہاں جا رہے ہیں. یہ سب متوقع معاوضہ میں عنصر ہونا چاہئے.

آن لائن درخواست زیرو اسے باہر، اور کبھی نہیں جھوٹا.

آن لائن درخواست کرتے وقت، اگر آپ تنخواہ کے سوال کو چھوڑ سکتے ہیں تو اسے چھوڑ دیں. اگر یہ ضروری فیلڈ ہے تو پھر بورڈ بھر میں صفر میں داخل ہونے کی کوشش کریں. Donovan کی مشورہ دیتے ہیں "زیادہ سے زیادہ اکثر ضرورت نہیں ہے، لیکن [جو بھی آپ کرتے ہیں]، جھوٹ نہیں کرتے ہیں". "لوگوں کو بڑھانا پسند ہے، اور یہ ایک خطرہ ہے. اگر وہ آپ کو جھوٹ بولتے ہیں، تو وہ نوکری کی پیشکش کو مسترد کرنے کا سبب بنتا ہے. "(اسی طرح، راستے میں، بھی شخص میں سچا ہے.) اگر فارم آپ کو اس کو صفر کرنے کی اجازت نہیں دیتا تو پھر سچ بتاؤ. لیکن اگر اور جب آپ انٹرویو کے عمل کو حاصل کرتے ہیں، تو فرینک نے اس سلسلے میں کچھ کہا ہے: "'ہماری بات چیت کے مطابق - یا اس پوزیشن کے بارے میں وضاحت - میرا خیال ہے کہ رینج یہاں شروع ہونا چاہئے - کیا آپ اتفاق کرتے ہیں؟' ' آپ کی ذاتی تنخواہ کی تاریخ سے تحقیق کے بارے میں بات کرتے ہوئے آپ کو پہلی دفعہ آپ کی تعداد میں مل گیا.

اتحادیوں کے طور پر نوکریاں اور ہیڈر ہنٹر استعمال کریں.

یہ وہی قاعدہ لاگو ہوتے ہیں جب آپ نوکریاں اور ہیڈر ہنٹروں کے ساتھ ساتھ ممکنہ آجروں سے گفتگو کرتے ہیں. نوکریوں میں گھر یا ایجنسی کی بنیاد پر ہوسکتی ہے - اور جب وہ آپ اور کمپنی کے درمیان مداخلت کرتے ہیں تو، ذہن میں رکھنا، وہ ہمیشہ کمپنی کا عکاسی نہیں ہوتے، فرینک کہتے ہیں. آپ باہر جانے کے طور پر آپ کو ایک نوکرانی سے زیادہ معلومات حاصل کرنا ہے. لہذا ان کمپنیوں، پوزیشن، فوائد پیکجوں اور مخصوص تنخواہ کے بارے میں ہدایات دیئے گئے ہیں جو انہیں دیا گیا ہے، لہذا آپ اس نمبر کو بہتر کرسکتے ہیں جو آپ کو سننے کی توقع کرنی چاہئے.

اور اگر وہ آپ کے نمبر حاصل کرنے کے بارے میں جارحانہ ہے تو پھر، آپ کچھ ایسی بات کہہ سکتے ہیں: "یہ وہی ہے جو میں کر رہا تھا، اور مجھے نہیں لگتا کہ یہ میری پوزیشن کے لئے موجودہ مارکیٹ کی قیمت ہے. یہ کچھ بھی ہے جو میں سوچ رہا ہوں … "آپ کے وکلاء کے طور پر آپ کے پاس مداخلت کرنے کے لئے، ان کے وکلاء کے طور پر ان پر زیادہ غور کریں اور ممکن حد تک ایماندار ہو. یہ آپ کہاں کہتے ہیں: "'میں جانتا ہوں کہ میں ایک عورت ہوں، اور میں چاہتا ہوں کہ یہ کام مناسب طریقے سے اور مساوات کے ساتھ ادا کرے. ڈوننوان کہتے ہیں، "میری مدد کریں، مجھے رہنمائی کرو اور اسے ممکنہ طور پر منصفانہ بنائیں". "آپ نے ان سے پوچھا ہے کہ آپ کو ایک حقیقی مشیر بننا ہے: 'میں $ 80،000 کر رہا ہوں، اور مجھے $ 100،000 بنانا چاہئے - ہم یہ کیسے جانتے ہیں [حقیقت یہ ہے کہ] میں زیر التواء ہوں؟' '

نمبر پیش کرنے سے پہلے، بوومیرانگ سوال.

اب، یہ کہتے ہیں کہ آپ انٹرویو میں ایک ممکنہ آجر کے ساتھ ہیں اور سوال پوچھا جاتا ہے.شاٹ لے جانے سے قبل، گیند کو اپنے عدالت میں واپس رکھو. ملازمت کے سافٹ ویئر اور نوکری کارپوریشن کے چیف آفس آفیسر راہیل بٹ کہتے ہیں، "صرف اس وجہ سے آپ سوال سے پوچھ رہے ہیں کہ اسے بومیرنگ میں ہچکچاتے ہیں." "یہ آجر سے پوچھ گچھ کرنے سے کبھی تکلیف نہیں ہے: 'آپ پوزیشن جانتے ہیں، کمپنی اور آپ مجھے ایک فرد کے طور پر جاننا چاہتے ہیں - آپ کیا سوچ رہے ہیں؟' '

وہ مزید کہتے ہیں: "میں اس کے بجائے آجر کا کہنا چاہتا ہوں کہ آپ کس طرح بات کرنے کے لئے جا رہے ہیں. جب تک آپ نے دیکھا ہے کہ بجٹ کیا ہے، آپ کو کم سے کم کرنے جا رہے ہیں. "

ضروری ہے تو، روک دیں بٹن کو مار ڈالو.

اگرچہ آپ سب سے پہلے کہہ کر بچنے سے بچنے کے لئے چاہتے ہیں، اگرچہ آخر تک معاوضے کی بحث نہیں چھوڑیں. آپ کو تلاش کرنے کے لئے پورے انٹرویو کے عمل کے ذریعے جانا نہیں چاہتے ہیں وہاں ایک میچ نہیں ہونے والا ہے. یہ ہر وقت کا برباد ہے. تاہم، اگر آپ سوچتے ہیں کہ آپ جس نمبر کو آپ سننا چاہتے ہیں اس کے قریب ہیں، لیکن آپ کو معاہدے پر مہر کرنے کے لئے تھوڑی دیر کی ضرورت ہے، پھر بٹ لگائیں. "اگر آپ اپنے آپ کو میز پر تلاش کرتے ہیں، اور آپ کو یہ نہیں لگتا کہ یہ پھل مند ہو جائے گا - تم دونوں وسط میں ملنے یا نپکن پر دستخط کرنے کے قابل نہیں ہو رہے ہو. ایک بہت اہم فیصلہ ہے، ہم دونوں حوصلہ افزائی رکھتے ہیں، اور میں اس کے بارے میں سوچنا چاہتا ہوں.

میں آپ کو واپس آنا چاہتا ہوں اور یہ کام کرنا چاہتا ہوں. ہم اس کل کے بارے میں بات کر سکتے ہیں. '' اس اقدام کو توقعات، معیار اور عملیات پر عمل کرنے کے لۓ آپ کو وقت خرید سکتا ہے جو آپ کہہ رہے ہو. اس سے بات چیت بھی قائم کی جاتی ہے. "[بعض] لوگ سکرپٹ اور اعداد و شمار کے ساتھ فون پر بہتر بات چیت کرتے ہیں - آپ پسینے کو چھپا سکتے ہیں. یہ مشورہ ہے کہ میں نے عام طور پر عورتوں کے لئے لیورڈجڈ اور مشورہ دیا ہے - یہ ہم میں خوشحالیوں کے لئے اچھا ہے. جب کوئی مجھے پوچھتا ہے تو مجھے لگتا ہے کہ مجھے جواب دینا ہوگا.

صرف اس وجہ سے کہ آپ کو یہ سوال پوچھنا ہے، آپ کو فوری طور پر جواب دینے کی ضرورت نہیں ہے. "

کیلی Hultgren کے ساتھ